企业发展引进人才比培养人才重要结辩
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|标签:辩论稿件,辩论辩词
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企业发展引进人才比培养人才重要【破题解析】结辩要完成三个任务,第一是对对方的缺陷点追击,第二是重申自己的有利点,第三则是从新视角解读辩题,将辩题拔高一个梯度。在三分钟的时间里完成这三个任务并不现实,所以我们在这篇结辩中一边驳边立的方式完成对总场的总结,最后用三分之一左右的时间进行升华。结辩的驳斥主要在两个点,第一是指出对方比较缺失的错误,第二是指出对方培养人才和对人才的培养之间杂糅这一错误。两点驳斥之后我们以破而后立作为升华点,倡导出敢于用人,任人唯贤的思想。上场之前一定要熟悉稿件,根据自己的语言习惯稍加修改,不建议在场上临时修改稿件,要相信我们提前准备的稿子一定比场上临时准备的好,最好找朋友帮忙计时并提建议。前半段说理部分不建议加入过多感情,但一定要保证诚恳、平易近人,最后的升华平稳上升。最后祝愿比赛顺利,加油!【总结陈词】谢谢主席,大家好,今天对方辩友真的是晓之以情动之以理,接下来就让我们一起来看看对方是不是真的那么合情合理。对方辩友用一整场的时间告诉我们培养人才真的很好,可是最后再回过头一起看......
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